Convocatorias

vigentes:

Inspector de Sanidad – Vid (Chepén)

Supervisará las evaluaciones sanitarias, calibraciones y la eficacia de las aplicaciones fitosanitarias en campo, garantizando la sanidad de los cultivos en coordinación con el Jefe de Cultivo y los Ingenieros de Producción.

Requisitos:

  • Profesional de Ingeniería Agrónoma.
  • Mínimo 3 años de experiencia laboral y 2 años de experiencia específica en sanidad vegetal.
  • Conocimiento en Manejo Integrado de Plagas y Enfermedades (MIPE) y en el estándar Global GAP.
  • Manejo de Office a nivel intermedio.
  • Contar con licencia de conducir de moto.
  • Disponibilidad para trabajo predominantemente en campo.

Condiciones del puesto:

  • Sede: Chepén.
  • Beneficios: remuneración acorde al mercado, movilidad y alimentación.
  • Régimen laboral agrario.

Personas que reúnan los requisitos y estén de acuerdo con las condiciones del puesto, enviar su CV documentado a seleccion@people-progress.com y en asunto: INSPECTOR-SANIDAD-CHEPÉN

Inspector de Sanidad – Vid (Piura)

Supervisará las evaluaciones sanitarias, calibraciones y la eficacia de las aplicaciones fitosanitarias en campo, garantizando la sanidad de los cultivos en coordinación con el Jefe de Cultivo y los Ingenieros de Producción.

Requisitos:

  • Profesional de Ingeniería Agrónoma.
  • Mínimo 3 años de experiencia laboral y 2 años de experiencia específica en sanidad vegetal.
  • Conocimiento en Manejo Integrado de Plagas y Enfermedades (MIPE) y en el estándar Global GAP.
  • Manejo de Office a nivel intermedio.
  • Contar con licencia de conducir de moto.
  • Disponibilidad para trabajo predominantemente en campo.

Condiciones del puesto:

  • Sede: Chepén.
  • Beneficios: remuneración acorde al mercado, movilidad y alimentación.
  • Régimen laboral agrario.

Personas que reúnan los requisitos y estén de acuerdo con las condiciones del puesto, enviar su CV documentado a seleccion@people-progress.com y en asunto: INSPECTOR-SANIDAD-PIURA

Ingeniero de Producción Agrícola – Vid (Chepén)

Dirigirá y garantizará la productividad y calidad del cultivo de vid, liderando la planificación, ejecución y supervisión de las labores agrícolas en campo, en coordinación con la Gerencia de Operaciones Agrícolas, para asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad del mercado agroexportador.

Requisitos:

  • Titulado(a) en Ingeniería Agrónoma.
  • Mínimo 5 años de experiencia laboral y 2 años en posiciones similares liderando la producción de cultivo de vid.
  • Manejo de Excel y Office a nivel intermedio.
  • Contar con brevete de categoría A-I.

Condiciones del puesto:

  • Sede: Chepén.
  • Beneficios: remuneración acorde al mercado, movilidad y alimentación.
  • Régimen laboral agrario.

Personas que reúnan los requisitos y estén de acuerdo con las condiciones del puesto, enviar su CV documentado a seleccion@people-progress.com y en asunto: INGENIERO-PRODUCCIÓN-VID-CHEPÉN

Representante de Call Center (Piura)

Atender llamadas de clientes con el fin de resolver consultas relacionadas a los servicios de telefonía móvil y fija (facturación, reclamos, solicitudes, entre otros), brindando una experiencia de mejora en el servicio y ofreciendo productos y servicios adicionales con el objetivo de concretar ventas.

Requisitos:

  • Sueldo de S/ 1,130 + bono fijo de S/170 (tres primeros meses).
  • Comisiones de hasta S/450.
  • Capacitaciones remunerada: S/40 diarios durante 17 días.
  • Ingreso a planilla y beneficios laborales.

¿Qué necesitas?:

  • Ser mayor de 18 años.
  • Secundaria completa, estudios técnicos o universitarios.
  • Deseable 3 meses de experiencia en ventas presenciales, cross selling o call center.
  • Disponibilidad para trabajar en turno tarde/noche (2:00 p. m. a 12:00 a. m.), de lunes a domingo, con un día de descanso rotativo.
  • Residir en Piura (trabajo 100% presencial).

Personas que reúnan los requisitos y estén de acuerdo con las condiciones del puesto, enviar su CV a seleccion@people-progress.com y en asunto: CALL-CENTER-PIURA o al WhatsApp 944 693 532.

Representante de Call Center (Chiclayo)

Atender llamadas de clientes que han solicitado dar de baja sus servicios de telefonía fija y/o móvil, con el objetivo de retenerlos y fidelizarlos, ofreciendo alternativas y soluciones que permitan mantener su continuidad con la empresa.

Requisitos:

  • Sueldo de S/ 1,130 + S/ 120 en tarjeta de alimentos.
  • Comisiones de hasta S/450.
  • Capacitaciones remunerada: S/40 diarios durante 17 días.
  • Ingreso a planilla y beneficios laborales.

¿Qué necesitas?:

  • Ser mayor de 18 años.
  • Secundaria completa, estudios técnicos o universitarios.
  • Deseable 3 meses de experiencia en ventas presenciales, cross selling o call center.
  • Disponibilidad para trabajar en turno tarde/noche (2:00 p. m. a 12:00 a. m.), de lunes a domingo, con un día de descanso rotativo.
  • Residir en Chiclayo (trabajo 100% presencial).

Personas que reúnan los requisitos y estén de acuerdo con las condiciones del puesto, enviar su CV a seleccion@people-progress.com y en asunto: CALL-CENTER-PIURA o al WhatsApp 944 693 532.

Ejecutiva comercial

Qué hacemos:

Somos una empresa de Consultoría en Gestión Humana y Desarrollo Organizacional, y en esta oportunidad gestionamos el proceso de selección para una empresa de asesoría integral y corredora de seguros, que trabaja con las principales aseguradoras del mercado.

¿Qué buscamos?:

Una profesional con vocación comercial, experiencia en ventas y ganas de crecer en el sector asegurador.

Puesto:

EJECUTIVA COMERCIAL – CHICLAYO

Principales responsabilidades:

  • Atención a clientes y agentes (oficina, teléfono, WhatsApp y redes).
  • Cotización de seguros (vida, empresariales, SCTR, entre otros).
  • Resultados medibles.
  • Cierre de ventas y cumplimiento de metas comerciales.
  • Emisión de polizas y coordinación con aseguradoras.

Requisitos:

  • Mínimo 1 año de experiencia en ventas (seguros, banca, telecom o intangibles).
  • Experiencia en ventas telefónicas (indispensable).
  • Egresada de Marketing, Administración, Negocios o carreras afines.

Beneficios:

  • Sueldo fijo + bono de producción mensual.
  • Ingreso a planilla MyPE + Seguro de Vida Ley.
  • Línea de carrera y capacitaciones constantes.
  • Lugar de trabajo: centro de Chiclayo.

Consultor(a) de Selección y Cierre de Talento

Responsable del ciclo completo de los proyectos de reclutamiento y selección de talento para nuestras empresas clientes, siendo responsable directo del cierre exitoso de cada proceso.

Requisitos:

  • Formación en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
  • Experiencia mínima de 2 años (indispensable) en selección de personal, con experiencia comprobada en procesos masivos, mandos medio, especialistas y/o jefaturas.
  • Experiencia en atención y gestión de clientes.
  • Residir en Chiclayo. Disponibilidad inmediata.

Condiciones del puesto:

  • Modalidad de trabajo: presencial.
  • Horario: lunes a viernes.
  • Régimen laboral: MYPE – Microempresa.
  • Personal a cargo.
  • Remuneración fija mensual + variable por cumplimiento de indicadores de terna (comisión por cierre exitoso).

Personas que reúnan los requisitos y estén de acuerdo con las condiciones del puesto, enviar su CV documentado a seleccion@people-progress.com y en asunto: CONS-SEL

Practicante preprofesional
de Soporte Administrativo y Operativo

Área:

Operaciones y Administración.

Modalidad:

Híbrida (mayormente virtual con actividades presenciales según requerimiento operativo).

Sobre la posición:

Buscamos un(a) practicante preprofesional que brinde soporte administrativo y operativo en la ejecución de servicios de consultoría, capacitación y proyectos corporativos.

Funciones principales:

Soporte administrativo:

  • Apoyar en la emisión y seguimiento de facturación, conciliaciones y control de pagos.
  • Apoyar en el seguimiento de pagos a proveedores y servicios.
  • Descargar, registrar y organizar documentación desde plataformas o portales de clientes.
  • Apoyar en la elaboración de reportes, sustentos, correos y documentos administrativos.

Soporte operativo:

  • Coordinar aspectos logísticos para la ejecución de capacitaciones y servicios corporativos.
  • Gestionar compras puntuales de materiales o requerimientos operativos.
  • Coordinar reservas, pasajes, hospedajes y necesidades vinculadas a los servicios.
  • Realizar seguimiento al cumplimiento de cronogramas y requerimientos operativos.

Control y calidad:

  • Apoyar en el levantamiento de información para la elaboración o mejora de procedimientos.
  • Verificar el cumplimiento de procedimientos y estándares establecidos por la empresa.
  • Reportar incidencias u observaciones detectadas durante la ejecución de servicios.

Coordinación y comunicación:

  • Mantener comunicación con clientes, proveedores y equipo interno.
  • Redactar comunicaciones formales y realizar seguimiento a solicitudes.
  • Brindar soporte directo a la Gerencia General en actividades administrativas y operativas.

Requisitos:

  • Estudiantes de últimos ciclos de ingeniería industrial, administración, gestión empresarial.
  • Manejo de Excel y herramientas digitales.
  • Buena redacción y comunicación.
  • Disponibilidad para modalidad híbrida y desplazamientos puntuales.

Practicante preprofesional de Proyectos de RRHH

Área:

Consultoría y Desarrollo Organizacional.

Modalidad:

Híbrida (mayormente virtual con actividades presenciales según requerimiento de los servicios y proyectos).

Sobre la posición:

Buscamos un(a) practicante pre profesional con interés en gestión humana, desarrollo organizacional y bienestar laboral, que desee adquirir experiencia práctica participando en proyectos empresariales reales.

Funciones principales:

Consultoría organizacional:

  • Participar en levantamiento de información y entrevistas organizacionales.
  • Apoyar en procesos de evaluación y descripción de puestos.
  • Participar en proyectos de implementación de normas laborales.  
  • Apoyar en procesos de jerarquización y evaluación de puestos.
  • Organizar documentos, matrices y entregables de consultoría.
  • Sistematizar información y apoyar en análisis de data organizacional.
  • Participar en reuniones y actividades de diagnóstico empresarial.

Capacitación y desarrollo:

  • Apoyar en la elaboración de materiales para talleres, capacitaciones y programas.
  • Brindar soporte operativo durante capacitaciones corporativas.
  • Participar como cofacilitador(a) en dinámicas y actividades grupales.
  • Coordinar materiales y requerimientos logísticos para los servicios.

Bienestar y Control :

  • Coordinar programación de teleconsultas psicológicas.
  • Realizar seguimiento y elaboración de reportes de atención.
  • Apoyar en actividades vinculadas a salud mental y bienestar corporativo.

Evaluación y selección:

  • Apoyar en procesos de evaluación psicolaboral y evaluación de competencias.
  • Participar en aplicación de pruebas y entrevistas por competencias.
  • Apoyar en revisión de perfiles y elaboración de reportes de evaluación.

Soporte administrativo y operativo:

  • Apoyar en organización documental y seguimiento de entregables.
  • Elaborar correos, comunicaciones y documentos de sustento.
  • Coordinar actividades operativas vinculadas a la ejecución de servicios.
  • Realizar seguimiento a requerimientos de clientes y equipo consultor.
    Participar en actividades presenciales y desplazamientos puntuales.

Requisitos:

  • Estudiantes de últimos ciclos de psicología, administración o carreras afines.
  • Interés en consultoría, capacitación y gestión humana.
  • Manejo de Excel y herramientas digitales.
  • Buena capacidad de redacción y comunicación.
  • Disponibilidad para modalidad híbrida y desplazamientos puntuales.

Practicante preprofesional de Marketing

Buscamos un(a) estudiante creativo(a) interesado(a) en desarrollar competencias en comunicación
corporativa, posicionamiento de marca, creación de contenido e IA aplicada

Áreas de aprendizaje:

  • Gestión Digital y Redes Sociales: aprenderás a planificar parrillas de contenidos corporativos y adaptar piezas para LinkedIn, TikTok y otros canales.
  • Producción Audiovisual: desarrollarás destrezas en grabación básica, edición de video.
  • Estrategia e Innovación con IA: te capacitarás en la investigación de tendencias digitales y el uso de herramientas de IA para optimizar procesos creativos.
  • Análisis de Indicadores: aprenderás a consolidar métricas semanales del contenido digital.

Requisitos:

  • Estudiantes universitarios de 8vo ciclo en adelante de Marketing, Comunicaciones, Publicidad, Diseño Gráfico, Administración o afines.
  • Excelente redacción y ortografía.
  • Manejo intermedio de Canva, CapCut u otras programas de edición.
  • Interés en tendencias digitales e Inteligencia Artificial aplicada.


944 693 532

gestionhumana@people-progress.com

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Política de Privacidad

Derechos de autor © 2026 – PEOPLE PROGRESS S.A.C.

Convocatorias

vigentes

Inspector de Sanidad – Vid (Chepén)

Supervisará las evaluaciones sanitarias, calibraciones y la eficacia de las aplicaciones fitosanitarias en campo, garantizando la sanidad de los cultivos en coordinación con el Jefe de Cultivo y los Ingenieros de Producción.

Requisitos:

  • Profesional de Ingeniería Agrónoma.
  • Mínimo 3 años de experiencia laboral y 2 años de experiencia específica en sanidad vegetal.
  • Conocimiento en Manejo Integrado de Plagas y Enfermedades (MIPE) y en el estándar Global GAP.
  • Manejo de Office a nivel intermedio.
  • Contar con licencia de conducir de moto.
  • Disponibilidad para trabajo predominantemente en campo.

Condiciones del puesto:

  • Sede: Chepén.
  • Beneficios: remuneración acorde al mercado, movilidad y alimentación.
  • Régimen laboral agrario.

Personas que reúnan los requisitos y estén de acuerdo con las condiciones del puesto, enviar su CV documentado a seleccion@people-progress.com y en asunto: INSPECTOR-SANIDAD-CHEPÉN

Inspector de Sanidad – Vid (Piura)

Supervisará las evaluaciones sanitarias, calibraciones y la eficacia de las aplicaciones fitosanitarias en campo, garantizando la sanidad de los cultivos en coordinación con el Jefe de Cultivo y los Ingenieros de Producción.

Requisitos:

  • Profesional de Ingeniería Agrónoma.
  • Mínimo 3 años de experiencia laboral y 2 años de experiencia específica en sanidad vegetal.
  • Conocimiento en Manejo Integrado de Plagas y Enfermedades (MIPE) y en el estándar Global GAP.
  • Manejo de Office a nivel intermedio.
  • Contar con licencia de conducir de moto.
  • Disponibilidad para trabajo predominantemente en campo.

Condiciones del puesto:

  • Sede: Chepén.
  • Beneficios: remuneración acorde al mercado, movilidad y alimentación.
  • Régimen laboral agrario.

Personas que reúnan los requisitos y estén de acuerdo con las condiciones del puesto, enviar su CV documentado a seleccion@people-progress.com y en asunto: INSPECTOR-SANIDAD-PIURA

Ingeniero de Producción Agrícola – Vid (Chepén)

Dirigirá y garantizará la productividad y calidad del cultivo de vid, liderando la planificación, ejecución y supervisión de las labores agrícolas en campo, en coordinación con la Gerencia de Operaciones Agrícolas, para asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad del mercado agroexportador.

Requisitos:

  • Titulado(a) en Ingeniería Agrónoma.
  • Mínimo 5 años de experiencia laboral y 2 años en posiciones similares liderando la producción de cultivo de vid.
  • Manejo de Excel y Office a nivel intermedio.
  • Contar con brevete de categoría A-I.

Condiciones del puesto:

  • Sede: Chepén.
  • Beneficios: remuneración acorde al mercado, movilidad y alimentación.
  • Régimen laboral agrario.

Personas que reúnan los requisitos y estén de acuerdo con las condiciones del puesto, enviar su CV documentado a seleccion@people-progress.com y en asunto: INGENIERO-PRODUCCIÓN-VID-CHEPÉN

Representante de Call Center (Piura)

Atender llamadas de clientes con el fin de resolver consultas relacionadas a los servicios de telefonía móvil y fija (facturación, reclamos, solicitudes, entre otros), brindando una experiencia de mejora en el servicio y ofreciendo productos y servicios adicionales con el objetivo de concretar ventas.

Requisitos:

  • Sueldo de S/ 1,130 + bono fijo de S/170 (tres primeros meses).
  • Comisiones de hasta S/450.
  • Capacitaciones remunerada: S/40 diarios durante 17 días.
  • Ingreso a planilla y beneficios laborales.

¿Qué necesitas?:

  • Ser mayor de 18 años.
  • Secundaria completa, estudios técnicos o universitarios.
  • Deseable 3 meses de experiencia en ventas presenciales, cross selling o call center.
  • Disponibilidad para trabajar en turno tarde/noche (2:00 p. m. a 12:00 a. m.), de lunes a domingo, con un día de descanso rotativo.
  • Residir en Piura (trabajo 100% presencial).

Personas que reúnan los requisitos y estén de acuerdo con las condiciones del puesto, enviar su CV a seleccion@people-progress.com y en asunto: CALL-CENTER-PIURA o al WhatsApp 944 693 532.

Representante de Call Center (Chiclayo)

Atender llamadas de clientes que han solicitado dar de baja sus servicios de telefonía fija y/o móvil, con el objetivo de retenerlos y fidelizarlos, ofreciendo alternativas y soluciones que permitan mantener su continuidad con la empresa.

Requisitos:

  • Sueldo de S/ 1,130 + S/ 120 en tarjeta de alimentos.
  • Comisiones de hasta S/450.
  • Capacitaciones remunerada: S/40 diarios durante 17 días.
  • Ingreso a planilla y beneficios laborales.

¿Qué necesitas?:

  • Ser mayor de 18 años.
  • Secundaria completa, estudios técnicos o universitarios.
  • Deseable 3 meses de experiencia en ventas presenciales, cross selling o call center.
  • Disponibilidad para trabajar en turno tarde/noche (2:00 p. m. a 12:00 a. m.), de lunes a domingo, con un día de descanso rotativo.
  • Residir en Chiclayo (trabajo 100% presencial).

Personas que reúnan los requisitos y estén de acuerdo con las condiciones del puesto, enviar su CV a seleccion@people-progress.com y en asunto: CALL-CENTER-PIURA o al WhatsApp 944 693 532.

Ejecutiva comercial

Qué hacemos:

Somos una empresa de Consultoría en Gestión Humana y Desarrollo Organizacional, y en esta oportunidad gestionamos el proceso de selección para una empresa de asesoría integral y corredora de seguros, que trabaja con las principales aseguradoras del mercado.

¿Qué buscamos?:

Una profesional con vocación comercial, experiencia en ventas y ganas de crecer en el sector asegurador.

Puesto:

EJECUTIVA COMERCIAL – CHICLAYO

Principales responsabilidades:

  • Atención a clientes y agentes (oficina, teléfono, WhatsApp y redes).
  • Cotización de seguros (vida, empresariales, SCTR, entre otros).
  • Resultados medibles.
  • Cierre de ventas y cumplimiento de metas comerciales.
  • Emisión de polizas y coordinación con aseguradoras.

Requisitos:

  • Mínimo 1 año de experiencia en ventas (seguros, banca, telecom o intangibles).
  • Experiencia en ventas telefónicas (indispensable).
  • Egresada de Marketing, Administración, Negocios o carreras afines.

Beneficios:

  • Sueldo fijo + bono de producción mensual.
  • Ingreso a planilla MyPE + Seguro de Vida Ley.
  • Línea de carrera y capacitaciones constantes.
  • Lugar de trabajo: centro de Chiclayo.

Consultor(a) de Selección y Cierre de Talento

Responsable del ciclo completo de los proyectos de reclutamiento y selección de talento para nuestras empresas clientes, siendo responsable directo del cierre exitoso de cada proceso.

Requisitos:

  • Formación en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
  • Experiencia mínima de 2 años (indispensable) en selección de personal, con experiencia comprobada en procesos masivos, mandos medio, especialistas y/o jefaturas.
  • Experiencia en atención y gestión de clientes.
  • Residir en Chiclayo. Disponibilidad inmediata.

Condiciones del puesto:

  • Modalidad de trabajo: presencial.
  • Horario: lunes a viernes.
  • Régimen laboral: MYPE – Microempresa.
  • Personal a cargo.
  • Remuneración fija mensual + variable por cumplimiento de indicadores de terna (comisión por cierre exitoso).

Personas que reúnan los requisitos y estén de acuerdo con las condiciones del puesto, enviar su CV documentado a seleccion@people-progress.com y en asunto: CONS-SEL

Practicante preprofesional
de Soporte Administrativo
y Operativo

Área:

Operaciones y Administración.

Modalidad:

Híbrida (mayormente virtual con actividades presenciales según requerimiento operativo).

Sobre la posición:

Buscamos un(a) practicante preprofesional que brinde soporte administrativo y operativo en la ejecución de servicios de consultoría, capacitación y proyectos corporativos.

Funciones principales:

Soporte administrativo:

  • Apoyar en la emisión y seguimiento de facturación, conciliaciones y control de pagos.
  • Apoyar en el seguimiento de pagos a proveedores y servicios.
  • Descargar, registrar y organizar documentación desde plataformas o portales de clientes.
  • Apoyar en la elaboración de reportes, sustentos, correos y documentos administrativos.

Soporte operativo:

  • Coordinar aspectos logísticos para la ejecución de capacitaciones y servicios corporativos.
  • Gestionar compras puntuales de materiales o requerimientos operativos.
  • Coordinar reservas, pasajes, hospedajes y necesidades vinculadas a los servicios.
  • Realizar seguimiento al cumplimiento de cronogramas y requerimientos operativos.

Control y calidad:

  • Apoyar en el levantamiento de información para la elaboración o mejora de procedimientos.
  • Verificar el cumplimiento de procedimientos y estándares establecidos por la empresa.
  • Reportar incidencias u observaciones detectadas durante la ejecución de servicios.

Coordinación y comunicación:

  • Mantener comunicación con clientes, proveedores y equipo interno.
  • Redactar comunicaciones formales y realizar seguimiento a solicitudes.
  • Brindar soporte directo a la Gerencia General en actividades administrativas y operativas.

Requisitos:

  • Estudiantes de últimos ciclos de ingeniería industrial, administración, gestión empresarial.
  • Manejo de Excel y herramientas digitales.
  • Buena redacción y comunicación.
  • Disponibilidad para modalidad híbrida y desplazamientos puntuales.

Practicante preprofesional de Proyectos de RRHH

Área:

Consultoría y Desarrollo Organizacional.

Modalidad:

Híbrida (mayormente virtual con actividades presenciales según requerimiento de los servicios y proyectos).

Sobre la posición:

Buscamos un(a) practicante pre profesional con interés en gestión humana, desarrollo organizacional y bienestar laboral, que desee adquirir experiencia práctica participando en proyectos empresariales reales.

Funciones principales:

Consultoría organizacional:

  • Participar en levantamiento de información y entrevistas organizacionales.
  • Apoyar en procesos de evaluación y descripción de puestos.
  • Participar en proyectos de implementación de normas laborales.  
  • Apoyar en procesos de jerarquización y evaluación de puestos.
  • Organizar documentos, matrices y entregables de consultoría.
  • Sistematizar información y apoyar en análisis de data organizacional.
  • Participar en reuniones y actividades de diagnóstico empresarial.

Capacitación y desarrollo:

  • Apoyar en la elaboración de materiales para talleres, capacitaciones y programas.
  • Brindar soporte operativo durante capacitaciones corporativas.
  • Participar como cofacilitador(a) en dinámicas y actividades grupales.
  • Coordinar materiales y requerimientos logísticos para los servicios.

Bienestar y Control :

  • Coordinar programación de teleconsultas psicológicas.
  • Realizar seguimiento y elaboración de reportes de atención.
  • Apoyar en actividades vinculadas a salud mental y bienestar corporativo.

Evaluación y selección:

  • Apoyar en procesos de evaluación psicolaboral y evaluación de competencias.
  • Participar en aplicación de pruebas y entrevistas por competencias.
  • Apoyar en revisión de perfiles y elaboración de reportes de evaluación.

Soporte administrativo y operativo:

  • Apoyar en organización documental y seguimiento de entregables.
  • Elaborar correos, comunicaciones y documentos de sustento.
  • Coordinar actividades operativas vinculadas a la ejecución de servicios.
  • Realizar seguimiento a requerimientos de clientes y equipo consultor.
    Participar en actividades presenciales y desplazamientos puntuales.

Requisitos:

  • Estudiantes de últimos ciclos de psicología, administración o carreras afines.
  • Interés en consultoría, capacitación y gestión humana.
  • Manejo de Excel y herramientas digitales.
  • Buena capacidad de redacción y comunicación.
  • Disponibilidad para modalidad híbrida y desplazamientos puntuales.

Practicante preprofesional de Marketing

Buscamos un(a) estudiante creativo(a) interesado(a) en desarrollar competencias en comunicación
corporativa, posicionamiento de marca, creación de contenido e IA aplicada

Áreas de aprendizaje:

  • Gestión Digital y Redes Sociales: aprenderás a planificar parrillas de contenidos corporativos y adaptar piezas para LinkedIn, TikTok y otros canales.
  • Producción Audiovisual: desarrollarás destrezas en grabación básica, edición de video.
  • Estrategia e Innovación con IA: te capacitarás en la investigación de tendencias digitales y el uso de herramientas de IA para optimizar procesos creativos.
  • Análisis de Indicadores: aprenderás a consolidar métricas semanales del contenido digital.

Requisitos:

  • Estudiantes universitarios de 8vo ciclo en adelante de Marketing, Comunicaciones, Publicidad, Diseño Gráfico, Administración o afines.
  • Excelente redacción y ortografía.
  • Manejo intermedio de Canva, CapCut u otras programas de edición.
  • Interés en tendencias digitales e Inteligencia Artificial aplicada.


944 693 532

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